大學生就業的四點建議

　專業的選擇并不能對就業起到決定性作用，國內一知名人才網站提供的后臺職位分析顯示：發布的職位對每一個專業基本都是有需求的。伍億獵頭事業部的工作人員也反應：高級人才的需求遍布的專業范圍很廣，并沒有局限于熱門或冷門專業。

1：學習永遠擺第一

　　上大學與不上大學的區別應該在于知識的掌握，而不在于工作的經驗。如果想要積累工作經驗的話，大可不必到大學里來。所以，作為大學生，應該將學習永遠擺在第一位，牢牢把握在校的時間，努力地學習好專業知識和技能才是上策。

2：放棄對口，機會更多

　　來自一人才網站的調查數據，接近80%的大學畢業生放棄對口就業，其中30%從來沒想過要對口就業。也有學校，專家，輔導老師鼓勵學生在找工作的時候不要過于重視專業對口。這無形中又走入另一個誤區。來自1000家企業的調查結果顯示：在招聘或晉升的時候，如果能力水平相當，90%以上的企業會優先考慮專業對口。
3：選擇自己的領域，你就是強者

　　專業是一種特長，經過了三年、四年、甚至更長時間的學習和培訓，已經可以成為大學生就業競爭中的一個法寶。大學生在選擇工作的時候，建議首先考慮本專業的職位，選擇自己熟悉的領域，不僅可以增強自信，而且在工作中會更容易上手，在以后的晉升發展過程中，也會獲得更多的機會。

4：自信比機會要重要

　　就業的壓力來自社會，也來自自身。在應屆生就業難的形勢下，大學生們更要保持穩定的心態。不要因為在求職過程中受到挫折而失去信心。理性看待就業問題，尋找個性化突破，使自己的亮點最大化。

　　相信，機會是可以創造的！

5：選專業不在熱冷，應重視興趣。

　　專業是陪伴人一生的，選擇專業的時候應該著重考慮自己的興趣。某網站針對高級人才做了一項調查，其中70%以上專業人士從事的職業都是自己感興趣的。因此，我們可以間接理解，選擇興趣專業會提高人學習的積極性，促使大家學習起來更輕松，更容易接受，在這個基礎上，取得成功的幾率也就越大。
6：能力第一，成績第二

　　在能力越來越被重視的今天，學習成績逐漸被忽視。不少學校從大二大三就開始給學生找實習單位，學生自身也積極地到校外兼職或實習，用他們自己的話說：上大學還不就是為了找個工作。這樣的結果就使得大學學歷含金量降低，很大程度地導致了大學生就業競爭力下降。idxdy0003