有職業技術資格者最好找工作

　　昨天，省人力資源管理調配中心發布二季度全省人力資源市場供求狀況預測報告。根據一季度全省人力資源需求人數明顯大于供給人數的實際，按照市場規律，預計二季度全省人力資源市場將呈現供需兩旺態勢，需求人數和求職人數將有所增加，人力資源市場求職增幅將大于需求增幅，二季度求人倍率將環比下降，全省人力資源供求不均衡狀況將得到一定改善。

　　農民工供求狀況將趨平穩

　　根據省人力資源管理調配中心統計：一季度，人力資源市場省內外農村務工人員求職同期增長，農民工就業工作壓力較大。預計二季度，隨著3、4月份全省“春風行動”的深入實施，已開展職業技能培訓6萬余人、跨地區有組織勞務輸出17萬余人，將極大消化省內外農民工求職數量的增長，起到積極促進就業的成效，農民工供求狀況將逐漸趨于平穩。

　　新成長失業青年求職比重將增加

　　初高中、職業高中、技校及大中專畢業生是新成長失業青年的構成主體。而每年二季度正是各級畢業生離校階段，是畢業生找工作的高峰期。 2011年我省應屆高校畢業生的數量高達26.3萬人。預計進入二季度，以高校畢業生為主的各級畢業生將大量涌入人力資源市場，新成長失業青年求職比重將增加。

　　各專業技術人員仍將供不應求

　　今年以來，企業對軟件開發人才的需求進一步加大，沈陽市、大連市軟件產業發展迅速，軟件人才需求旺盛。其中沈陽市軟件產業產值連續5年保持40％以上的增長，僅渾南地區的沈陽國際軟件園2015年全部建成后，園區從業人員就將達到15萬至20萬人。人力資源市場中，高級工程師、軟件架構師、系統分析師、項目技術主管、軟件游戲開發人員以及動漫設計等高端人才將長期處于供不應求狀態。

　　同時，各專業技術人員仍然供不應求。省人力資源管理調配中心根據2007年一季度至2011年一季度全省供求數據變化情況，采用時間序列趨勢外推法，對二季度各技術等級的供求狀況進行數理分析和預測，預計二季度擁有各技術等級或職稱的求職者求人倍率較一季度將有所下降，但整體仍保持樂觀狀態，求人倍率均大于1。其中，職業資格一級（高級技師）、職業資格三級（高級技能）和職業資格五級（初級技能）就業形勢最好，求人倍率預測值分別為1.65、1.57和1.56。而無技術等級者求人倍率預測值為0.81，與近年這一數據始終徘徊在0.5左右相比有明顯提升，就業形勢將有所好轉。
idxdy0003