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[重慶]重慶師范大學
發布日期：2019-03-06 瀏覽次數：95
重慶師范大學2019年人才招聘
發布時間：2019-03-05 截止時間：詳見正文 工作地點：重慶市
文脈深厚，教澤流長。重慶師范大學創辦于1954年，是重慶市人民政府舉辦的全日制綜合性普通本科院校，是西部教師教育事業的重要基地之一，辦學歷史源于1906年官立川東師范學堂。學校1986年獲批碩士學位授予單位，2003年更名為重慶師范大學，2017年獲批碩士研究生推免單位，2018年獲批博士學位授予單位。 作為新中國最早創辦的高等師范院校之一，學校建立起學前教育、小學教育、中等教育、高等教育、繼續教育、職業技術教育、特殊教育和海外華文教育師資培養培訓的完備教師教育體系。
師道尊嚴，彬彬濟濟。重慶師范大學有17個二級學院，1個獨立二級學院，在校學生3萬余人，其中全日制本科生25000余人、研究生4000余人、留學生570余人。在職教職工2000余人，其中正高職稱和博士1000余人，博士生導師和碩士生導師800余人。
踵事增華，銳意興革。重慶師范大學學科建設體系完備，學校為博士學位授權單位，碩士學位一級學科覆蓋哲學、法學、經濟學、教育學、文學、理學等11個學科門類，碩士學位授權一級學科24個，碩士專業學位授權點14個；2個重慶市"一流學科"，14個市級重點一級學科；現有17個二級學院，72個本科專業。有數學與信息科學、文博與藝術文化、生命科學與綠色生態、智能材料與新能源、區域經濟與產業發展、教師教育等6大優勢學科群。
環境優美，條件優良。重慶師范大學是全國綠化模范單位、學校藝術教育先進單位，重慶市文明單位、德育工作先進集體、森林校園、美麗校園。含大學城校區、沙坪壩校區、北碚校區三個校區，總面積2688畝。紙質圖書270余萬冊，本地鏡像電子圖書104萬種，本地鏡像資源容量達55TB，數據庫46個等。
位置優越，生活便利。重慶師范大學是一所離地鐵最近的高校、離喧囂最遠的花園，可輕軌直達，交通便利。學校及周邊有大學、中小學、醫院、大型商場超市等，生活便利。學校有附屬幼兒園、附屬小學和附屬中學，人才子女入學無后顧之憂。
重慶師范大學教職工小區"師大苑"90-180平方米多種結構住房虛位以待。
......
更多信息，歡迎瀏覽重慶師范大學主頁 http://www.cqnu.edu.cn。
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，采取考試和考核相結合的方式進行。
二、招聘計劃
學校常年招聘院士、"國家高級人才計劃"專家、長江學者特聘教授等高端人才和創新團隊，待遇優厚。
學校2019年面向海內外招聘127名事業編制人員，其中教學科研崗人員112名，專職輔導員15名，具體招聘崗位見下表：
|
招聘崗位 |
招聘人數 |
學歷學位 |
專業方向 |
其他條件 |
聯系方式 |
|
馬克思主義學院/教學科研崗 |
3 |
博士 |
哲學類（馬克思主義哲學、外國哲學等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至全日制研究生學歷并取得碩士學位,從事思想政治理論課的教師須是中共黨員（含預備黨員） |
聯系人：廖老師 |
|
4 |
博士 |
馬克思主義理論類（馬克思主義中國化、馬克思主義發展史、思想政治教育、中國近現代史基本問題研究等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至全日制研究生學歷并取得碩士學位,從事思想政治理論課的教師須是中共黨員（含預備黨員） |
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|
歷史與社會學院/教學科研崗 |
1 |
博士 |
心理學類（應用心理學等相關專業） |
非2019年應屆博士畢業需具有高級職稱 |
聯系人：易老師 |
|
2 |
博士 |
歷史學類（中國近現代史、世界史等相關專業） |
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|
1 |
博士 |
歷史學類（考古學及博物館學、文物與博物館等相關專業） |
同等條件下具有博物館工作經驗者優先 |
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|
2 |
博士 |
歷史學類（考古學等相關專業及方向） |
同等條件下具備考古發掘項目負責人資質者優先 |
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|
1 |
博士 |
歷史學類或教育學類（歷史學科課程與教學論相關專業及方向） |
具有正高職稱的,學歷可放寬至本科學歷。 |
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|
教育科學學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
教育學類（教育學原理、課程與教學論、特殊教育學、學前教育學相關專業） |
須具有正高級職稱 |
聯系人：肖老師 |
|
1 |
博士 |
教育學類或醫學類（教育康復學、言語聽覺科學或康復醫學與治療學等相關專業方向） |
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|
1 |
博士 |
教育學類（教育學原理、課程與教學論等相關專業） |
|||
|
2 |
博士 |
教育學類或心理學類（教育學、發展與教育心理學等相關專業） |
本碩博至少有一個階段是學前教育專業畢業或發展與教育心理學（兒童心理學）專業畢業 |
||
|
1 |
博士 |
心理學類 |
|||
|
2 |
博士 |
計算機類、教育技術學 |
|||
|
體育與健康科學學院/教學科研崗 |
3 |
博士 |
體育學類（運動訓練、民族傳統體育學等相關專業） |
聯系人：楊老師 |
|
|
1 |
博士 |
體育學類（運動人體科學相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至全日制研究生學歷并取得碩士學位 |
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|
文學院/教學科研崗 |
7 |
博士 |
中國語言文學類（語言學及應用語言學、中國古典文獻學、文藝學、比較文學與世界文學、中國古代文學、中國現當代文學、秘書學等相關專業） |
聯系人：付老師 |
|
|
1 |
博士 |
戲劇與影視學類 |
|||
|
1 |
博士 |
教育學類（語文課程與教學論） |
|||
|
外國語學院/教學科研崗 |
5 |
博士 |
外國語言文學類（英語語言文學、外國語言學及應用語言學等相關專業及方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至全日制研究生學歷并取得碩士學位 |
聯系人：張老師 |
|
音樂學院/教學科研崗 |
3 |
博士 |
音樂與舞蹈學類（音樂學、音樂教育、作曲指揮等相關專業方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
聯系人：朱老師 |
|
美術學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
設計學類（視覺傳達設計、環境設計、裝飾藝術設計等相關專業及方向） |
聯系人：李老師 |
|
|
1 |
博士 |
設計學類（服裝設計等相關專業及方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
1 |
博士 |
美術學類（美術學等相關專業） |
|||
|
2 |
博士 |
美術學類或教育學類（美術學、美術教育、民間美術等相關專業或方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
1 |
博士 |
藝術學理論類（藝術學理論等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
新聞與傳媒學院/教學科研崗 |
4 |
博士 |
新聞傳播學類（新聞學、傳播學、新聞與傳播等相關專業） |
聯系人：張老師 |
|
|
3 |
博士 |
中國語言文學類或戲劇與影視學類（廣播影視文藝學、戲劇與影視學、廣播電視、電影學等相關專業方向） |
|||
|
2 |
博士 |
工商管理類（企業管理、文化產業、傳媒經營與管理等相關專業及方向） |
|||
|
1 |
博士 |
計算機類（計算機科學與技術等相關專業） |
|||
|
數學科學學院/教學科研崗 |
3 |
博士 |
數學類（基礎數學、計算數學、概率論與數理統計等相關專業） |
聯系人：郭老師 |
|
|
1 |
博士 |
經濟學類或統計學類（統計學相關專業） |
|||
|
1 |
博士 |
金融學類（應用金融、金融學、金融數學相關專業及方向） |
|||
|
化學學院/教學科研崗 |
3 |
博士 |
化學類（無機化學、有機化學、高分子化學與物理等相關專業） |
至少發表JCR一區文章1篇或JCR二區文章2篇 |
聯系人：張老師 |
|
1 |
博士 |
材料類（材料學、材料加工工程、材料化學、高分子材料與工程等） |
至少發表JCR一區文章1篇或JCR二區文章2篇 |
||
|
1 |
博士 |
化學類或教育學類（化學課程與教學論相關專業及方向） |
需發表CSCI收錄文章1篇或權威核心期刊文章2篇 |
||
|
物理與電子工程學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
物理學類（光學工程、光電材料與器件、光電檢測等相關專業方向） |
聯系人：楊老師 |
|
|
2 |
博士 |
材料學類或物理學類（新能源材料與器件、磁性材料、光電材料等） |
|||
|
1 |
博士 |
電子信息類（電子科學與技術等相關專業方向） |
|||
|
經濟與管理學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
經濟學類或金融學類（數量經濟學、區域經濟學、勞動經濟學、產業經濟學、金融學等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
聯系人：周老師、賴老師 |
|
3 |
博士 |
工商管理類（會計學、企業管理、技術經濟及管理等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
1 |
博士 |
管理科學與工程類（管理科學與工程等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
生命科學學院/教學科研崗 |
1 |
博士 |
生物科學類（植物病原媒介昆蟲學、進化生物學、植物病理學等相關專業或方向） |
須具有正高職稱格；博士生導師，且2016-2020年有指導的博士生畢業 |
聯系人：董老師 |
|
2 |
博士 |
生物科學類（植物病原媒介昆蟲學、進化生物學、植物病理學等相關專業或方向） |
|||
|
1 |
博士 |
生物科學類或化學類（生物化學與分子生物、生物學、活性物質生物化學等相關專業及方向） |
須具備正高職稱資格；博士生導師，且2016-2020年有指導的博士生畢業 |
||
|
1 |
博士 |
生物科學類或化學類（生物化學與分子生物、生物學、活性物質生物化學等相關專業及方向） |
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|
地理與旅游學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
地理科學類或地質學類（自然地理學、地貌學、地質學、地球化學相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
聯系人：楊老師 |
|
2 |
博士 |
地理科學類（人文地理學、城市地理學、經濟地理學、旅游地理學相關專業方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
2 |
博士 |
地理科學類（地圖學與地理信息系統相關專業) |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
1 |
博士 |
地理科學類或教育學類(自然地理學或地理課程與教學論相關專業) |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
2 |
博士 |
工商管理類或旅游管理類（旅游管理、工商管理、酒店管理等相關專業方向） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
1 |
博士 |
環境科學與工程類（環境科學、生態學等相關專業） |
具有正高職稱的學歷可放寬至本科學歷 |
||
|
計算機科學學院/教學科研崗 |
5 |
博士 |
計算機類或電子信息類或自動化類（計算機科學與技術、電子科學與技術、集成電路設計與集成系統、軟件工程、控制科學與工程、信息與通信工程、物聯網工程、大數據與人工智能、機器人控制、web開發等相關專業或方向） |
聯系人：牟老師 |
|
|
初等與教育學院/教學科研崗 |
2 |
博士 |
美術學類（書法、中國畫與書法相關專業及方向） |
聯系人：李老師 |
|
|
1 |
博士 |
數學類 |
|||
|
1 |
博士 |
體育學類 |
|||
|
3 |
博士 |
教育學類（科學技術與教育、科學教育等相關專業）、心理學類 |
|||
|
2 |
博士 |
物理學類 |
|||
|
1 |
博士 |
化學類 |
|||
|
專職輔導員 |
15 |
博士 |
不限 |
中共黨員（含中共預備黨員） |
聯系人：陳老師 |
三、招聘條件
（一）思想政治條件
具備高尚的道德情操、較高的思想政治素質和人格修養。勤奮務實，敏而好學，樂于奉獻，有事業心、責任感。
（二）知識能力條件
有勝任相應崗位工作的知識儲備、專業技能和業務素質。
1、教學科研崗
（1）具備扎實的專業基礎理論知識，學習成績優秀。
（2）有良好的教學方法、教學技巧和教學效果。
（3）對本專業學術前沿動態有較準確的把握，有較豐富的學術成果和一定的學術成就，學術潛力較大。
2、專職輔導員崗
（1）應具有一定的專業理論知識，具有較強的組織管理能力、語言文字表達能力和較高的辦公自動化和計算機水平。
（2）專職輔導員須是中共黨員（含中共預備黨員）。
（三）身體條件
身心健康，具備所聘崗位要求的身體條件；體檢合格（體檢辦法見本簡章相關內容）。
（四）年齡、學歷等其他條件
具有全日制博士研究生學歷學位的人員，年齡原則在40周歲及以下（即指1978年11月30日及以后出生，后面依此類推），其中具有正高職稱的博士人員年齡原則為45周歲及以下；不具有全日制博士研究生學歷學位的正高人員，年齡原則為40周歲及以下；學校緊缺專業人才、學術帶頭人、省部級及以上人才等，經市人力社保局認定同意后，可適當放寬年齡限制。
崗位條件有特別規定的按《重慶師范大學2019年公開招聘人才崗位一覽表》（附件1）相關要求執行。
（五）符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求和其他必備條件。
四、報名
（一）報名方式
通過網絡報名，應聘者須填寫《重慶師范大學2019年公開招聘人才應聘表》（附件2），并按照應聘表的要求提交個人應聘表、個人簡歷及相關證明材料。以上文件打包成一個壓縮文件，壓縮文件命名及電子郵件主題為"姓名+學歷+職稱+所學專業+應聘部門+應聘崗位名稱"，發送至各二級用人單位指定招聘電子郵箱（郵箱及聯系方式見附件1）報名為有效，同時須抄送至學校人事處郵箱（cqnursc@126.com）。凡是不按規定完善報名手續并提交材料的，按照無效報名處理。
（二）報名時間
1、教學科研崗：即日起至2019年11月30日止（招聘計劃完成后該崗位不再接收報名）。學校網站定期公布剩余崗位數。
2、專職輔導員崗：第一輪報名截止時間為2019年2月28日；第一輪報名結束后，招聘崗位人數不足時，可進行第二輪報名、考核。學校網站將會在第一輪考核后公布剩余崗位數；第二輪報名截止時間為2019年4月26日。
五、考試考核
（一）考試考核時間
1、教學科研崗
根據報名情況，各二級用人單位按照崗位條件進行資格初審，資格初審合格人員，各二級用人單位初定考核時間并報人事處同意后，由二級用人單位通過郵件或電話等通知應聘人員分批次進行考試考核。考試考核具體時間、地點視報名情況另行通知。
2、專職輔導員崗
第一輪報名時間截止后，根據報名情況，由人事處按照崗位條件進行資格初審，資格初審合格人員，由人事處匯同學生處確定考核時間（初定于2019年3月中旬）和地點后，由人事處通過郵件或電話等通知應聘人員進行考核。
第一輪報名時間截止后，招聘崗位人數不足時，再進行第二輪報名、考核工作。第二輪考核具體時間（初定于2019年5月中旬）、地點視報名情況另行通知。
所有崗位現場考試考核時須提交詳細個人簡歷、應聘表，并交驗相關證明材料原件，并提交復印件一份。包括：①身份證明材料：本人身份證、本科、碩士及博士學歷及學位證書（如系應屆畢業生須提供在校證明材料；境外獲得學歷學位者應提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、專業技術職務任職資格證書或聘書等；②應聘崗位所需的其他證明材料（如：近5年學術成果原件及復印件，含發表的學術論文和被SCI、EI、SSCI、CSSCI、人大復印資料、新華文摘全文收錄的檢索收錄證明，本人承擔的國家級和省部級科研項目合同書等證明材料；輔導員須提供中共黨員或中共預備黨員證明材料）。
（二）考試考核方式及要求
1、教學科研崗
采用現場考試考核的方式進行。由各二級用人單位主要負責人和相關專業教師、學校人事考核專家庫成員、教務處和人事處相關人員組成考核小組，負責進行考核工作；分值100分。
考核方式：面試、講課、學術答辯等。
教學科研崗總成績=考試考核總成績。
2、專職輔導員崗
采用現場考試考核的方式進行。由學生處和相關學院負責人、學校人事考核專家庫成員、人事處等相關人員組成考核小組，負責進行考核工作；分值100分。
考核方式：綜合基礎知識筆試、面試等。
專職輔導員崗位總成績=綜合基礎知識（占60%）+面試（占40%）
所有成績采用百分制計算。所有崗位（教學科研崗、專職輔導員崗）的應聘人員均需參加學校組織的心理測試，心理測試為參考，不納入總成績。
六、體檢
體檢由重慶師范大學組織實施。體檢人選根據擬招聘崗位人數及考試考核總成績從高分到低分依次確定；當考試考核總成績相同時，依次按學歷、職稱及職業資格、面試、筆試、專業測試成績高者優先確定。若仍相同，則進行加試，以加試成績高優先。考試考核總成績不足60分者，不得確定為體檢人員。
體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。
體檢在具有資質的指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人員對體檢結論有異議，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經學校同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
體檢時間、地點另行通知。
七、考察
體檢合格者，由學校對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察。
考察應堅持"凡進必審"，嚴格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認應聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢【中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）查詢學歷、中國執行信息公開網（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執行人、"信用中國"網站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發現檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的，給予其不予聘用的處理。
因考察不合格或經確認自動放棄資格出現缺額，不再遞補。考察環節以后出現的缺額，不再遞補。
八、公示
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘人員。擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網、重慶師范大學網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、職稱、總成績、擬聘單位及崗位等。
九、聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由學校提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送市教委審核，并報市人力社保局審批。經審批同意聘用的人員，學校按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發<事業單位聘用合同（范本）>的通知》（渝人發〔2006〕68號）等規定，簽訂《事業單位聘用合同》（聘用合同第一個聘用期限為8年），確立人事關系，完善聘用手續,相關待遇按照重慶市關于事業單位的有關規定執行。
其中，屬2019年應屆畢業生的，應及時簽訂三方協議書，待畢業后再按規定程序報批。簽訂三方就業協議書和辦理相關手續的最后截止時間為擬聘用人員名單公示后1個月之內。1個月后未按規定完成相關手續的應聘人員，視為自動放棄擬聘用資格。
應聘人員須在2019年12月31日前取得并提交應聘條件規定的學歷、學位等證書，并在協議約定的時間內持上述證書（境外留學人員需加持國家教育部留學人員服務中心出具的國外學歷學位認證材料）報到。否則視為不具備應聘條件，取消聘用資格。
公開招聘的人員按規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以轉正定級；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
人才引進待遇
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分類 |
條件 |
待遇 |
|
第一層次人才 |
中國科學院院士、中國工程院院士、中國社會科學院學部委員或榮譽委員、國家高層次人才特殊支持計劃杰出人才 |
面議 |
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第二層次人才 |
國家國家高級人才計劃長期項目、外專項目入選者，長江學者獎勵計劃特聘教授，國家高層次人才特殊支持計劃領軍人才，國家杰出青年科學基金獲得者，國家863/973重大項目主持人，國家有突出貢獻中青年專家，新世紀百千萬人才工程國家級人選，國家級教學名師 |
1、住房及引進過渡費：發給引進過渡費600萬元，第一周年發200萬元，其余的分7年平均發放。或者聘期內免費提供建筑面積180平方米左右的校內經濟適用住房一套，在我校全職工作滿8年后，房屋產權過戶歸本人所有，同時發給引進過渡費500萬元，第一周年發150萬元，其余的分7年平均發放。 |
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第三層次人才 |
國家國家高級人才計劃青年項目入選者、國家高層次人才特殊支持計劃青年拔尖人才、長江學者獎勵計劃青年學者項目入選者、國家優秀青年科學基金獲得者 |
1、住房及引進過渡費：發給引進過渡費400萬元，第一周年發150萬元，其余的分7年平均發放。或者提供購買面積160平方米左右的校內經濟適用住房一套，同時發給引進過渡費300萬元，第一周年發100萬元，其余的分7年平均發放。 |
|
第四層次人才 |
教育部新世紀優秀人才、中科院百人計劃入選者、省（直轄市）級特聘專家、有正高級職稱的博士生導師、有正高級職稱的省（直轄市）級學術技術帶頭人、省（直轄市）級百人計劃入選者、省（直轄市）級杰出青年科學基金獲得者、省（直轄市）級高層次人才特殊支持計劃人選、省（直轄市）級教學名師 |
1、住房及安家費：發給安家費90萬元。或者提供購買面積130平方米左右的校內經濟適用住房一套，同時發給安家費40萬元。 |
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第五層次人才 |
具有博士學位的正高級專業技術職務者，年齡不超過50周歲，且近5年取得的學術成果滿足下列條件之一： |
1、住房及安家費：發給安家費80萬元。或者提供購買面積130平方米左右的校內經濟適用住房一套，同時發給安家費30萬元。 |
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第六層次人才 |
教授或者其他正高職稱專業技術人員 |
1、住房及安家費：發給安家費45萬元，有博士學位的增加5萬元。或者提供購買面積90平方米左右的校內經濟適用住房一套，同時發給安家費25萬元，有博士學位的增加5萬元。 |
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博士人才 |
具有博士學位的專業技術人員 |
1、安家費：30萬元，報到并正式入職后一次性撥付。 |
|
1、直接進入事業單位編制。 |
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● 對特別優秀的博士學位專業技術人才，根據其實際學術水平，其人才引進待遇可面議，采用"一人一策"方式引進。
● 人才引進待遇詳細文件見重慶師范大學人事處網站《重慶師范大學引進高層次人才實施辦法》和《重慶師范大學接收博士學位專業技術人員實施辦法》。
十、聯系方式
地址：重慶市沙坪壩區大學城中路37號
郵編：401331
聯系人：李老師、陳老師
聯系電話：023-65917777、023-65363480
學校網站主頁：http://www.cqnu.edu.cn
人事處網站主頁：http://rsc.cqnu.edu.cn
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