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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點(diǎn)：北京

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

獎勵計劃

職位描述

1．政策與制度：認(rèn)真貫徹國家方針，政策，法律，法規(guī)，執(zhí)行以患者為中心的中醫(yī)館方向；主持制定、健全醫(yī)館的醫(yī)療業(yè)務(wù)、行政管理等制度；醫(yī)館運(yùn)營經(jīng)理工作對九芝堂醫(yī)療健康公司運(yùn)營部負(fù)責(zé)，服從決策并為團(tuán)隊(duì)提供戰(zhàn)略建議和業(yè)務(wù)支持。；

2．計劃落實(shí)與檢查：制定醫(yī)館工作計劃，按期布置、檢查總結(jié)工作。督促、檢查各醫(yī)館業(yè)務(wù)的規(guī)章制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況；

3．醫(yī)館管理：統(tǒng)籌醫(yī)館各項(xiàng)工作，提高工作效率，提高社會與經(jīng)濟(jì)效益。定期分析醫(yī)療指標(biāo)完成情況，糾正醫(yī)療工作中出現(xiàn)的偏差，嚴(yán)防醫(yī)療差錯與事故的發(fā)生，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和安全；

4．人員管理：培養(yǎng)醫(yī)館從業(yè)人員樹立以病人為中心的服務(wù)思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量，建立具有良好職業(yè)道德素質(zhì)的員工隊(duì)伍；

5．培訓(xùn)管理：做好相關(guān)培訓(xùn)工作，提高人員專業(yè)水平；

6．數(shù)據(jù)統(tǒng)計：數(shù)據(jù)分析模型的建立，確保及時、準(zhǔn)確完成門店相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，為上級領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持，為各區(qū)域考核提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持；并通過數(shù)據(jù)分析開發(fā)門店醫(yī)療經(jīng)營產(chǎn)品；

7．招商扶商：配合商務(wù)部門做好招商工作。根據(jù)各地區(qū)合作醫(yī)館經(jīng)營準(zhǔn)確分析運(yùn)營工作重點(diǎn)，改善，優(yōu)化運(yùn)營內(nèi)容，確保門店運(yùn)營工作順利開展；

8．人員管理：負(fù)責(zé)協(xié)助各個門店完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)，配合完成指導(dǎo)、考核、激勵、培養(yǎng)、關(guān)懷和管理門店員工；

9．其他工作：開發(fā)醫(yī)館經(jīng)營項(xiàng)目，對市場中競爭業(yè)態(tài)的產(chǎn)品有洞察力，隨時更改運(yùn)營策略，完善經(jīng)營手段，幫助提高九芝堂國醫(yī)館的市場競爭力。積極完成上級給予的其他各項(xiàng)工作。貫徹、落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，全面推動工作有效執(zhí)行；

企業(yè)簡介

    九芝堂股份有限公司是國家重點(diǎn)中藥企業(yè)、國家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)、國內(nèi)A股上市公司、湖南省質(zhì)量管理獎企業(yè)、國家博士后科研工作站。
    前身“勞九芝堂藥鋪”創(chuàng)建于1650年。九芝堂是國內(nèi)為數(shù)不多的同時擁有“中國馳名商標(biāo)”、“中華老字號”、“國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”稱號的企業(yè)，并連續(xù)四年入選中國最有價值品牌500強(qiáng)。
    公司主營中成藥的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售等業(yè)務(wù)，現(xiàn)已發(fā)展成為下轄16家子公司，并擁有數(shù)百家連鎖門店，集生產(chǎn)、銷售、科研于一體的現(xiàn)代大型醫(yī)藥企業(yè)。其中全資子公司牡丹江友搏藥業(yè)有限責(zé)任公司為國家級高新技術(shù)企業(yè)，“友搏”商標(biāo)被國家工商行政管理總局認(rèn)定為中國馳名商標(biāo)。截至2016年底，公司總資產(chǎn) 47.98億元，凈資產(chǎn)41.37 億元，2016年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入26.74億元，上繳稅費(fèi)4.21億元。

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醫(yī)療運(yùn)營經(jīng)理

職位描述

企業(yè)簡介

職位發(fā)布企業(yè)

九芝堂股份有限公司北京分公司

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