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      眼科專家

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      衛(wèi)生醫(yī)療/保健類
      寧波
      本科
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      主任/主治醫(yī)生
      不限
      眼科學(xué)
      獎勵計劃

      企業(yè)簡介

      余姚市第四人民醫(yī)院始建于1934年,是余姚市一家地處衛(wèi)星城市——泗門鎮(zhèn),集醫(yī)療、服務(wù)、科研為一體的二級綜合性醫(yī)院。醫(yī)院總占地面積近20畝,建筑面積17500平方米。在職職工402人,衛(wèi)技人員353人,其中高級技術(shù)職稱40人,中級技術(shù)職稱78人,核定床位200張,實際開放200張。醫(yī)院下設(shè)職能科室14個,臨床科室12個,醫(yī)技科室6個。現(xiàn)為姚西北地區(qū)城鎮(zhèn)職工醫(yī)保定點醫(yī)院、農(nóng)保定點醫(yī)院、愛嬰醫(yī)院,承擔(dān)著姚西北地區(qū)醫(yī)療急救和婦幼保健指導(dǎo)工作,醫(yī)療業(yè)務(wù)輻射姚北5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)近40萬人口。2014年醫(yī)院業(yè)務(wù)收入達到11983.16萬元,門急診人次47萬人次,出院病人8474人次,住院床日56103床日。 
        醫(yī)院在“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以臨床為軸心”的醫(yī)院宗旨的指導(dǎo)下,遵循“信心、誠心和溫馨”的院訓(xùn),堅持以“加強科學(xué)管理,重視科技興院,強化專科建設(shè),提高全員素質(zhì),改變服務(wù)理念”為總體思路,把加強業(yè)務(wù)管理和加強行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來,把行風(fēng)建設(shè)融入到日常醫(yī)療活動中,用先進的醫(yī)院文化引導(dǎo)、激勵全體員工,醫(yī)護人員正確認識醫(yī)患關(guān)系,使廣大職工真正樹立起“以質(zhì)量為核心,以病人為中心”的服務(wù)理念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把醫(yī)院精神文明建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)以及“人性化”服務(wù)的理念融入到服務(wù)過程的方方面面。院黨政領(lǐng)導(dǎo)著力抓全員性的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和經(jīng)常性的行業(yè)作風(fēng)檢查整頓,對新調(diào)入和新分配來院的職工進行崗前培訓(xùn)。近年來,醫(yī)院精神文明建設(shè)方面成績顯著,涌現(xiàn)了余姚市十路百杰優(yōu)秀青年,市級優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者等一大批先進典型人物,醫(yī)院的知名度和信譽度不斷提升。 
        醫(yī)院高度重視科教興院,通過幾年的努力,醫(yī)院已形成了院有重點、科有特色、人有專長的格局。其中在創(chuàng)傷救治(骨科、手外科)、產(chǎn)科技術(shù)、疼痛治療在姚北獨樹一幟。醫(yī)院始終將人才隊伍的建設(shè)作為提高醫(yī)院綜合競爭實力的重要手段,不斷完善醫(yī)院內(nèi)部人才機制,增強了醫(yī)院對人才的凝聚力、吸引力。圍繞增強凝聚力和吸引力做文章,著力創(chuàng)造吸引人才、留住人才的軟硬環(huán)境,營造尊重知識、尊重人才的良好氛圍。為人才創(chuàng)造平等競爭環(huán)境,鼓勵人才參與競爭,使之在競爭中脫穎而出。通過完善醫(yī)院內(nèi)部人才建設(shè)機制,增大對外聚集人才的吸引力,對內(nèi)穩(wěn)定隊伍的凝聚力。 
        為促進醫(yī)院診療手段的現(xiàn)代化,提高技術(shù)水平,醫(yī)院加大醫(yī)療設(shè)備的投入。目前醫(yī)院已擁有X線計算機斷層掃描儀(CT)、計算機放射成像系統(tǒng)(DR)、彩色多普勒超聲波診斷儀、日本全自動生化分析儀、電子纖維胃腸鏡、喉鏡、C形臂、呼吸機、麻醉機、腹腔鏡等一批大型醫(yī)療設(shè)備。醫(yī)院加快現(xiàn)代化建設(shè)的步伐,近年內(nèi)建成的門急診和住院樓布局合理、設(shè)施齊全、功能先進,人性化的診室、賓館式的病房,為醫(yī)院添上溫情的色彩,大大改善了群眾的就醫(yī)環(huán)境,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了更好的條件,奠定了更堅實的基礎(chǔ)。 
        現(xiàn)醫(yī)院誠聘各類人才,期待您的加入!

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