大學(xué)生擇業(yè)最關(guān)心工資問(wèn)題

  
    這幾年，高校畢業(yè)生的就業(yè)一直備受各方關(guān)注。眼下又值畢業(yè)季，有多少位同學(xué)找到了自己心儀的工作，開(kāi)始了一段新的征程？又有多少同學(xué)還在求職的道路上奔波，茫然面對(duì)自己的明天？網(wǎng)上最新出爐的一份針對(duì)大學(xué)生擇業(yè)觀做的一次問(wèn)卷調(diào)查顯示，現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)最關(guān)心的是工資薪酬，未來(lái)的職業(yè)發(fā)展空間卻被學(xué)生們忽略，大部分學(xué)生心目中的“好”工作，就是高工資和高福利。
 

    那大家擇業(yè)時(shí)最看重的又是哪一項(xiàng)？調(diào)查結(jié)果顯示，工資薪酬以絕對(duì)優(yōu)勢(shì)排在了第一位，而相應(yīng)的個(gè)人發(fā)展或者職業(yè)發(fā)展卻排名靠后。因此，在今后想從事的職業(yè)中，對(duì)外貿(mào)易行業(yè)因?yàn)楣べY可能較高，也超過(guò)政府職員，成了最熱門(mén)職位。

    取向有誤區(qū)

    7月20日，筆者聯(lián)系采訪了中國(guó)海洋大學(xué)管理學(xué)院人力資源方向的專(zhuān)家蘇慧文老師。蘇老師表示，大學(xué)生偏向高工資低強(qiáng)度的工作一點(diǎn)也不吃驚，應(yīng)該說(shuō)是比較正常的一種社會(huì)價(jià)值觀的折射。而在行業(yè)的挑選上，對(duì)外貿(mào)易成了最熱門(mén)的職業(yè)，而像餐飲連鎖企業(yè)則被很多人所忽略。其實(shí)，從職業(yè)規(guī)劃方面來(lái)說(shuō)，不能盲目地追求那些熱門(mén)行業(yè)，看重高工資等眼前利益，要用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光來(lái)規(guī)劃你的未來(lái)，一份好的職業(yè)最重要的一點(diǎn)就是這個(gè)企業(yè)能否為你提供一個(gè)完善的發(fā)展空間。比如在你進(jìn)入工作崗位后，有接受系統(tǒng)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，有晉升的空間，其次，有一個(gè)好的工作氛圍，和諧的人際關(guān)系和創(chuàng)新的企業(yè)文化，也都非常重要，而這些在大學(xué)生擇業(yè)過(guò)程中卻被忽視了。比如，前幾年的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)興盛的時(shí)候，高薪高福利，但是泡沫破裂的時(shí)候?qū)е麓罅渴I(yè)。”

    經(jīng)理的蛻變

    為此，筆者咨詢(xún)了百勝餐飲集團(tuán)豫魯市場(chǎng)人力資源部經(jīng)理馬雯暉，據(jù)她介紹，為吸引和發(fā)展優(yōu)秀的全日制在校大學(xué)生,百勝開(kāi)設(shè)了“學(xué)生直通車(chē)”項(xiàng)目，該項(xiàng)目是為保留和發(fā)展已經(jīng)在百勝服務(wù)組工作優(yōu)秀的全日制在校大學(xué)生，而設(shè)立的儲(chǔ)備經(jīng)理的人才發(fā)展計(jì)劃。每年9月開(kāi)始直通車(chē)的運(yùn)作，項(xiàng)目面向校園招募中篩選進(jìn)入肯德基的學(xué)生和在肯德基餐廳的學(xué)生服務(wù)組，直通車(chē)項(xiàng)目讓他們至少提前半年進(jìn)入儲(chǔ)備經(jīng)理訓(xùn)練期,開(kāi)始學(xué)習(xí)如何管理一家餐廳。在畢業(yè)的同時(shí)如果通過(guò)鑒定正式成為肯德基餐廳的儲(chǔ)備經(jīng)理，更早事業(yè)的起步。

    另外，公司高速發(fā)展促成大量的晉升機(jī)會(huì)，而我們所有餐廳營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理職位從不外招，100%從儲(chǔ)備經(jīng)理一步步晉升。營(yíng)運(yùn)的每一層級(jí)的經(jīng)理都是歷經(jīng)餐廳儲(chǔ)備經(jīng)理計(jì)劃的錘煉，從基層崗位逐步邁向區(qū)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理甚至更高的職位。我們百勝餐飲集團(tuán)豫魯市場(chǎng)總經(jīng)理初德政當(dāng)年也是從餐廳基層員工一步一步做起成為市場(chǎng)總經(jīng)理的。”馬經(jīng)理介紹說(shuō)。