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發布日期:2011-06-16 瀏覽次數:358
實施“服務提升行動”。加大招聘密度,規定每半年至少舉辦一次大型人才交流會,每季度舉辦一場公益性畢業生就業專場招聘會;目前,正在籌備8月份舉辦大型專場高校畢業生就業招聘會,預計將為大學生提供300個就業崗位。該縣就業主管部門主動聯系州內高校,為即將畢業的本地生源的大學生開設就業指導課,促進畢業生轉變就業觀念,并提供就業信息。今年來,已組織就業指導5場,接受咨詢180多人次,完成創業培訓100多人。該縣還充分利用電視、報刊、網絡等各種方式,及時向高校畢業生發布就業相關信息,同時加強就業服務,抓好高校畢業生就業服務窗口建設,及時為高校畢業生提供政策咨詢、求職登記、人事關系代理等“一條龍”服務。
實施“就業援助行動”。積極做好登記失業高校畢業生就業,建立本地生源未就業高校畢業生信息庫,切實做好未就業和困難家庭高校畢業生失業登記和優先推薦工作,不定期對其進行回訪。幫助困難家庭的大學生就業,由教育部門根據政策認定困難家庭高校畢業生,把困難家庭高校畢業生的就業援助工作納入政府援助困難群體就業政策體系,對困難家庭畢業生就業給予重點關注、重點服務和重點推薦。
實施“創業扶持行動”。堅持政策扶持、創業培訓、創業服務“三位一體”工作方針,降低扶持門檻,加快完善服務體系,優化創業服務。對自主創業高校畢業生免費發放《個人創業優惠證》,并享受相關扶持政策;對創業初期高校畢業生提交的創業方案只要通過審定,個人創業者項目將可得到最高5萬元的貼息貸款,合作項目貸款額最高可達200萬元。
實施“崗位拓展行動”。對由政府投資的各類重點建設工程和項目,所需人員優先從高校畢業生中錄用;對新增就業崗位,優先錄用符合相應資格條件的高校畢業生。同時還鼓勵大學生到基層就業,引導高校畢業生轉變就業觀念,積極投身于社會主義新農村建設;并鼓勵中小企業和非公有制企業吸納高校畢業生就業,加強人才培養和儲備,在實施支持困難企業穩定員工隊伍工作中,引導企業更多地保留高校畢業生技術骨干。idxdy0003
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