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發(fā)布日期:2011-05-24 瀏覽次數(shù):326
近日,網(wǎng)絡上流傳一張“咆哮體”招聘海報,“親啊!!!需要一個漂亮的小姑娘做店長有木有!!!為什么月薪1800+提成都沒有人關注啊!!!只要你大專以上學歷,外加迷人微笑啊!!!”在某微博平臺發(fā)表后,迅速被轉發(fā),網(wǎng)民們紛紛表示“招聘都用咆哮體,這樣的老板你們傷不起啊!!!”
近日,繼“微博招聘”興起后,“咆哮體”招聘求職迅速在網(wǎng)絡上躥紅。“咆哮風”一路刮向才市,企業(yè)與求職者也玩起了該形式來招聘求職,掀起了新鮮招聘求職風。
“我覺得‘咆哮體’的最大優(yōu)點在于吸引眼球的同時做到品牌宣傳作用,另外也可提升招聘效果,讓廣大求職者找到一個放松方式。但這種形式只能針對部分性質(zhì)類型的企業(yè),并不是所有企業(yè)都適用。”
“好的企業(yè)職位,競爭力大,自己雖然條件不差,但又怕不夠一次脫穎而出,就干脆試試‘咆哮體’先吸引住企業(yè)的眼球,爭取到機會再好好表現(xiàn)吧。”剛在網(wǎng)上投完簡歷,還不忘把自己精心準備的“咆哮體”自薦信附件帶上,求職者全先生向記者笑言道,“不過我女友就不贊同我發(fā)這個,她說這感嘆號比字多,還不如加入一些自己的優(yōu)勢條件,機會比較大。”
使用“咆哮體”招聘主要是部分企業(yè)表現(xiàn)在網(wǎng)絡招聘方面,企業(yè)通過“咆哮”形表達了招聘要求,職位薪資福利條件一般也會在“咆哮”內(nèi)容中體現(xiàn)。在常規(guī)現(xiàn)場招聘會上,企業(yè)還是以傳統(tǒng)招聘海報形式進行招聘,而且文字使用非常規(guī)范。idxdy0003
300多萬優(yōu)質(zhì)簡歷
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